貴州人事招考指南 貴陽市招考 清鎮(zhèn)市人力資源和社會保障局官網(wǎng)

清鎮(zhèn)市人力資源和社會保障局官網(wǎng)

時間:2024/12/7 來源:貴州人事招考指南 作者:貴州招考吧

貴州省清鎮(zhèn)市人力資源和社會保障局官網(wǎng)

清鎮(zhèn)市人力資源和社會保障局官網(wǎng)

單位名稱:清鎮(zhèn)市人力資源和社會保障局

單位簡稱:市人社局

單位地址:貴州省清鎮(zhèn)市百花新城百花路13號(通訊地址)

郵政編碼:551400

聯(lián)系電話:0851-82522245(傳真號)


【主要職責(zé)】

(一)貫徹執(zhí)行國家、省、貴陽市人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、政策;擬訂全市人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃,并組織實(shí)施。

(二)負(fù)責(zé)促進(jìn)就業(yè)工作,擬訂統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的就業(yè)發(fā)展規(guī)劃,完善公共就業(yè)服務(wù)體系,落實(shí)就業(yè)援助政策;負(fù)責(zé)引導(dǎo)和鼓勵高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)工作;推行職業(yè)資格制度,統(tǒng)籌建立面向城鄉(xiāng)勞動者的職業(yè)培訓(xùn)制度;會同有關(guān)部門擬訂高技能人才、農(nóng)村實(shí)用人才的培養(yǎng)和激勵政策。

(三)擬訂人力資源市場發(fā)展規(guī)劃和促進(jìn)人力資源流動政策,建立統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市場,促進(jìn)人力資源合理流動、有效配置。

(四)統(tǒng)籌建立覆蓋城鄉(xiāng)的社會保障體系。負(fù)責(zé)落實(shí)養(yǎng)老、失業(yè)、工傷等社會及補(bǔ)充保險政策和標(biāo)準(zhǔn);負(fù)責(zé)辦理社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)續(xù)手續(xù);編制全市社會保險基金預(yù)決算草案,負(fù)責(zé)社會保險基金監(jiān)督管理工作;會同有關(guān)部門實(shí)施全民參保計劃并做好社會保險公共平臺建設(shè)。

(五)負(fù)責(zé)就業(yè)、失業(yè)和社會保險基金預(yù)測預(yù)警和信息引導(dǎo),擬訂應(yīng)對預(yù)案,實(shí)施預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制,保持就業(yè)形勢穩(wěn)定和社會保險基金總體收支平衡。

(六)統(tǒng)籌實(shí)施勞動人事爭議仲裁制度;督促落實(shí)消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動保護(hù)政策;組織實(shí)施勞動監(jiān)察,協(xié)調(diào)勞動者維權(quán)工作,依法查處重大案件。

(七)深化職稱制度改革,負(fù)責(zé)高層次人才選拔、引進(jìn)和培養(yǎng)工作;負(fù)責(zé)引進(jìn)國(境)外專家、留學(xué)人員工作;完善職業(yè)資格制度,落實(shí)職業(yè)技能多元化評價政策;擬訂專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)劃并組織實(shí)施。

(八)會同有關(guān)部門指導(dǎo)事業(yè)單位人事制度改革,按照管理權(quán)限負(fù)責(zé)事業(yè)單位崗位設(shè)置、公開招聘、聘用合同等人事綜合管理工作;負(fù)責(zé)事業(yè)單位有關(guān)人員調(diào)配和特殊人員安置工作;擬訂事業(yè)單位人員和機(jī)關(guān)工勤人員管理辦法并組織實(shí)施。

(九)按照國家表彰獎勵制度,綜合管理表彰獎勵工作。

(十)貫徹執(zhí)行國家、省、貴陽市關(guān)于企事業(yè)單位人員工資、福利和退休退職政策,落實(shí)企事業(yè)單位人員工資正常增長和支付保障機(jī)制;負(fù)責(zé)事業(yè)單位工勤人員技術(shù)等級考評工作。

(十一)會同有關(guān)部門落實(shí)農(nóng)民工相關(guān)政策,協(xié)調(diào)解決重點(diǎn)難點(diǎn)問題,維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。

(十二)負(fù)責(zé)有關(guān)人力資源和社會保障工作的對外交流與合作事宜。

(十三)受理涉及人力資源和社會保障的信訪事項(xiàng),會同有關(guān)部門協(xié)調(diào)處理有關(guān)人力資源和社會保障方面的重大信訪事件和突發(fā)事件。

(十四)結(jié)合部門職責(zé),做好軍民融合、扶貧開發(fā)等相關(guān)工作;加大科技投入,提高科技創(chuàng)新能力,為推進(jìn)創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展提供保障;負(fù)責(zé)本部門、本行業(yè)領(lǐng)域的安全生產(chǎn)和消防安全工作;按規(guī)定做好大數(shù)據(jù)發(fā)展應(yīng)用和政務(wù)數(shù)據(jù)資源管理相關(guān)工作,依法促進(jìn)部門政務(wù)數(shù)據(jù)資源規(guī)范管理、共享和開放。

(十五)承辦市委、市政府和上級業(yè)務(wù)部門交辦的其他任務(wù)。

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